Code of Conduct Demokratische KI

aus dem LJR, Demokratieförderung, Medien- und Rundfunkpolitik

Zur Vereinbarkeit von KI und gesellschaftlichen Grundwerten

Der Landesjugendring hat den Code of Conduct am 11. März mitgezeichnet.

1. Präambel

Die Bedeutung von Systemen der Künstlichen Intelligenz (KI) nimmt in vielen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens zu. Auch wir als gemeinwohlorientierte Organisationen stehen vor der Frage, ob und wie wir KI einsetzen, verantwortungsvoll nutzen und sinnvoll gestalten können. Die unterzeichnenden Organisationen sind vielfältig. Wir unterscheiden uns in unseren Arbeitsfeldern, in Größe, Ressourcen und Handlungsmöglichkeiten. Manche von uns entwickeln eigene KI-Systeme, andere nutzen sie in ihrer Arbeit. Was uns eint: Wir tragen aktiv zur gesellschaftlichen Entwicklung bei und setzen uns für soziale Gerechtigkeit, Teilhabe, Nachhaltigkeit und die Stärkung des demokratischen Gemeinwesens ein – Werte, die auch den Einsatz von KI leiten sollten.

Der Code of Conduct dient als Selbstverpflichtung und Orientierungshilfe für den informierten, reflektierten und verantwortungsbewussten Einsatz von KI. Er hilft, Potenziale zu erkennen, Risiken zu minimieren und klare Kriterien für oder gegen den Einsatz von KI zu entwickeln. Zudem befähigt er Organisationen, eine fundierte Haltung zu KI zu formulieren und ethische Prinzipien in ihre Arbeit mit KI zu integrieren.

Der Einsatz von KI kann Prozesse unterstützen, den Zugang zu Wissen erleichtern und neue Formen der Teilhabe ermöglichen. Entscheidend dabei ist, dass der Einsatz ethische, rechtliche, soziale, ökologische und technische Auswirkungen berücksichtigt. Denn KI-Systeme verarbeiten Daten, erkennen Muster und treffen Vorhersagen. Sie sind nicht neutral, sondern basieren auf historischen Daten und spiegeln dadurch gesellschaftliche Strukturen und Machtverhältnisse wider. Ihr Einsatz kann bestehende Ungleichheiten verstärken.

Gemeinwohlorientierte Organisationen tragen eine besondere Verantwortung dafür, KI so einzusetzen, dass demokratische Teilhabe erleichtert, Diskriminierung reduziert und gesellschaftlicher Zusammenhalt gestärkt wird.

Dieser Code of Conduct entstand in einem partizipativen Prozess gemeinwohlorientierter Organisationen und versteht sich als Ergänzung zu bestehenden ethischen Rahmenwerken – etwa den EU-Ethik-Leitlinien für eine vertrauenswürdige KI, den UNESCO-Empfehlungen zur Ethik der KI und den KI-Grundsätzen der OECD. Er benennt zentrale Grundprinzipien, bietet einen Rahmen für die Reflexion und gibt Hinweise für die Gestaltung eines verantwortungsvollen Einsatzes von KI.

Unser Verständnis von KI orientiert sich an einer Definition der UNESCO. Diese definiert KI-Systeme als Technologien, die in der Lage sind, „Daten und Informationen auf eine Weise zu verarbeiten, die menschlichen Denkprozessen ähnelt oder diese nachzuahmen scheint. Dies beinhaltet Aspekte des Denkens und Lernens, der Wahrnehmung, Vorhersage, Planung oder Steuerung.“

2. Grundprinzipien

Der Einsatz von KI kann dazu beitragen, Arbeitsabläufe zu verbessern, Hürden abzubauen und gesellschaftliche Teilhabe zu stärken, zum Beispiel für Menschen mit Behinderung, für Menschen mit eingeschränktem Bildungszugang oder weniger Erfahrung im digitalen Raum. Zugleich erfordert die Nutzung von KI-Systemen Verantwortung, Transparenz und Kompetenz. Da immer mehr bestehende Anwendungen KI-Funktionen enthalten, ist eine reflektierte Auseinandersetzung auchfür Organisationen notwendig, die keine eigenen KI-Systeme entwickeln oder nutzen möchten.

Die folgenden gleichwertigen Grundprinzipien unterstützen gemeinwohlorientierte Organisationen dabei, KI-Systeme selbstbestimmt zu bewerten und einzusetzen. Sie sollen Organisationen dazu ermutigen, Prozesse zu hinterfragen, zugänglicher zu machen und zukunftsfähig zu gestalten.

  • Abwägung der Nutzung
  • Menschenzentrierung
  • Transparenz
  • Teilhabe und Partizipation
  • Diskriminierungskritische Haltung
  • Verantwortung und Verantwortlichkeit
  • Kompetenzen
  • Ökologische Nachhaltigkeit

3. Schlussbemerkungen

Als Organisationen sind wir dem Gemeinwohl und der Demokratie verpflichtet. Deshalb setzen wir uns für einen verantwortungsvollen Umgang mit KI ein, der eine gerechte Gesellschaft in den Mittelpunkt stellt – und wollen andere zu einem ebenso verantwortungsbewussten Einsatz inspirieren. Wir wollen die technologische und gesellschaftliche Zukunft aktiv mitgestalten.

Dafür braucht es gemeinsame Regeln und ethische Prinzipien, die den Einsatz von KI auch innerhalb unserer Organisationen leiten. Wir verstehen den Code of Conduct nicht als abschließende Antwort, sondern als Einladung zum offenen Austausch, zum kontinuierlichen Lernen und zurgemeinsamen Weiterentwicklung. Gemeinwohlorientierte Organisationen profitieren davon, Erfahrungen zu teilen und voneinander zu lernen. Der Code of Conduct kann seine Wirkung entfalten, wenn er als Grundlage für diesen Prozess verstanden wird. Gleichzeitig kann dieser Prozess auch über den Bereich der KI hinaus als Orientierung dienen, sowohl für andere Sektoren als auch fürden Umgang mit digitaler Technologie im Allgemeinen. So wirken wir gemeinsam auf eine gemeinwohlorientierte und demokratische digitale Kultur hin.

Weitere Infos: demokratische-ki.de